本文源自:时刻头条
2020年12月，58同城·招聘主办的2020中国雇主品牌盛典系列活动拉开序幕，盛典以"破局立新 聚势共生"为主题，创新发布了"护航2020"企业社会价值榜。这份榜单囊括2020"抗疫勇为"最佳公益实践雇主、2020最具民生贡献雇主、2020大学生就业贡献杰出雇主三大子榜单。中国工商银行在本次盛典上荣获"2020大学生就业贡献杰出雇主"殊荣，在社会价值上受到业内高度认可。
据悉，58同城·招聘"护航2020"企业社会价值榜的评选标准十分严格，着重于表彰2020年富有公益贡献精神、社会责任感，同时积极响应国家"保就业"号召，对缓解大学生、农民工及就业困难人群就业具有突出贡献的企业。此次评选采取企业申报材料、线上投票、评审团评议等方式，最终评选出"护航2020"企业社会价值榜。
荣膺本次"2020大学生就业贡献杰出雇主"称号的中国工商银行，成立于1984年1月1日。经过持续努力和稳健发展，中国工商银行已迈入世界领先大银行之列，连续七年蝉联美国《财富》500强商业银行榜首，并连续四年位列英国Brand Finance全球银行品牌价值500强榜单榜首，向全球810万公司客户和6.5亿个人客户提供全面的金融产品和服务。与此同时，中国工商银行自觉将社会责任融入发展战略和经营管理活动，在发展普惠金融、支持精准扶贫、保护环境资源、支持公益事业等方面受到广泛赞誉。
2020年，中国工商银行认真贯彻国家"稳就业""保就业"决策部署，在助力毕业生就业方面采取了众多行之有效的举措。在招聘规模上，中国工商银行将2021年度校招人数扩大至1.8万，招聘规模居四大行之首。同时，继续开展"贫困大学生专项招聘"，超额完成贫困大学生专项招聘计划，帮助4个定点扶贫县的贫困大学生实现"一人就业、全家脱贫"的目标。
在招聘方式上，中国工商银行积极创新校企联动模式，持续优化招聘方式，为毕业生带来优质高效的求职体验。去年以来，中国工商银行创新开展了2020年线上暑期实习，面向在校大学生和入行三年内员工成立工银大学"新星学院"，同时还启动"星令营"2020年星辰训练营暑期实习生项目，创新构建大学生从新星学院在线学习、训练营实习培养到招聘录用的全周期管理链条，提升校园人才业务素质，进一步前移甄选人才关口。
此外，中国工商银行还打造差异化人才招聘体系，坚持按岗按需、分层分类招聘，持续提升"工银星辰"校园招聘品牌影响力，并在原有"3+3"校招岗位体系中增设"海外英才计划"，有针对性地吸引优秀人才。2020年初，中国工商银行启动春季校园招聘"春晓行动"，充分依托线上平台，在疫情期间打造"零接触"全流程线上招聘，为毕业生提供安全放心的求职服务。
58同城·招聘开展的中国雇主品牌盛典已举办18年，覆盖超4亿职场人、80％以上人力资源管理者、上千万企业和百余所院校学生，是最具行业影响力的雇主盛会。上榜"护航2020"企业社会价值榜，一方面为广大求职者提供了了解企业的新维度，另一方面，也通过增值企业美誉度，推动雇主品牌建设再上新台阶。
