我们历来赞同一个概念，也就是马克思说的：生产工具的改进推动了生产力的发展，而且生产工具会影响到生产关系。而区块链所要做的就是改变生产关系。
技术的本质 ：技术进步改变生产关系
之前看过一本书，叫做《技术的本质》，布莱恩·阿瑟教授认为，众多的技术集合在一起就创造出了我们称之为经济的东西。他把经济定义为一套安排和活动，一个社会借助这套系统来满足所有的需求。构成经济的整套安排，包括所有的制度和方法以及与之对应的技术。
比如，诊所和外科手术、市场和定价系统、金融系统和监管体系等等，这些安排都是实现人类各种需求的手段。也就是说，经济从技术当中浮现。新技术带来新的解决方案，但同时也会带来新的问题和新的需求。而经济就是技术的一种表达，技术进化会引发经济进化。而技术进步浪潮带来的生产关系的演变也算是大势所趋。
第一代的生产关系：利益归于资本家
纯粹的雇佣生产关系 无法带来积极性提升。第一代的生产关系，也就是马克思所说的古典生产关系：通俗来解释就是地主雇佃农、资本家雇工人、企业主雇员工，随你怎么叫。他们提供生产资料以后，你就替他们干活。
第二代的生产关系 利益归于资本家+员工
互联网公司用期权来绑定了利益，激发了积极性。第二代是以硅谷为代表的科技公司的新玩法，现在中国的创业公司都在学。就是一家公司在给予员工期权激励，说我给你一些股权，每个人都是小老板了，虽然你才有万分之一的股票，你的老板有80%的股票，没关系，反正你有股权。这就是市场和投资人给你的奖励。这样一来，个人和企业利益就都一致了。
第三代生产关系 利益归于 idea 发起人 + 员工 + 公司早期发展的参与者
区块链用token来绑定了企业家，员工，和早期用户，激发了生产所有环节的积极性。 但是话又说了回来，企业是如何发展养成的？这里面有一个很大的问题被忽略了：也就是顾客和平台商家用户。比如滴滴打车，滴滴怎么起来的？你说是风险投资给它投的，但如果没有司机愿意接单，没有人去打车，它是起不来的。其实前一千个愿意接单的司机和前一万个愿意打车的人，对滴滴的起步贡献很大。当时，这种公司多了去了，凭什么它起来了？就是因为有前面这些人在支持它。滴滴起来以后，它的员工可能也分到了期权，也挣到钱了，你要是前一千个人，不管是出租车司机也好，还是乘客也好，你是一分钱也分不着的。
虽然你是前面的贡献者，为什么你分不着钱呢？因为没法记录你的贡献，你打了多少次车，该给你多少奖励，也没法算，因为没法跟踪你的表现。
区块链出来以后，这个问题就解决了。每一个人的贡献，每个人的行为，都是可以跟踪的，你打一次车就想是一个智能合约。
每个人和将来的潜在的老板也好，客户和提供服务的人也好，每一次交易都是一个智能合约。为什么很多人拿它去发token呢？就是因为这个token事实上记录了你们的交易行为以及每个人相互的贡献，我们将来就是这么一个简单的合作关系。我做得好，拿的币多，我将来挣的钱就多，因为我们的共识是严格绑定在一起的。
区块链它从技术上来讲，提供了这样一个可能性。那些资本家不再控制生产资料了，分配制度变了，控制生产资料这一条变了，人和人的关系也变了。
区块链最核心的思想，在于设计一个共赢机制，能够将大家的利益绑定在一起。如此以实现更好的激励好的行为，更好的惩罚坏的行为。
所以，区块链是个生产关系，重新定义了人和人之间的关系。
