比起《安家》,日剧中的职场人才是真的燃

比起《安家》,日剧中的职场人才是真的燃
2021年02月28日 14:53 全家来育儿

热播剧

《安家》

即将迎来大结局。

这部剧的口碑呈两极分化,一部分人觉得它“很真实,接地气”,另一部分则吐槽它为“打着职场剧幌子的恋爱剧”,豆瓣评分也比较平庸,目前只有6.1分。

而再看《安家》所翻拍的原著日剧

《卖房子的女人》

,2016年上映豆瓣评分8.3分。说是翻拍,只是套用了原作的一个大框架。许多人看完原作之后都觉得又燃又温暖,治愈又励志。

同样的题材同样的故事,国产《安家》和日产《卖房子的女人》,究竟差在了哪儿?

卖房,还是贩卖社会焦虑?

作为我的“下饭剧”,客观的讲,《安家》这部剧虽然称不上一部优秀的职场剧,但也有可圈可点之处。

比如孙俪这个角色一出场就给人代入感,通过房产中介的角色一下子把人们带入许多关于“买房”的现实故事中。一些关于房产中介与客户之间的细节描写也很生动......

但是一部好剧,仅有细节是不够的,它要表达的故事是否能给人带来共鸣甚至是启发,更加重要

作为一部翻拍剧,《安家》虽然没有照搬日剧《卖房子的女人》中的故事和情节,但整体看下来,却依然显得有些“水土不服”。

《安家》中设置的几个主要人物角色,虽然都有独特的性格与背后的故事,但一些情节设置还是有些过头。

比如大家经常下班去居酒屋喝酒,喝High了还要唱跳“海草舞”......这样夸张的设定更像是“日本职场文化”中的职场人,因为白天工作压力大,下班需要去居酒屋释放天性来解压。而非《安家》中介们“

卖房10分钟,闲谈半小时

”的工作节奏所需要的生活调剂。

试问经常趁着发传单去喝咖啡看电影攒步数的“不开单女孩”,需要下班跳海草舞解压吗?换作是真实的职场,她大概已经被开除一万次了。

《安家》中每集所展现的“办公室戏份”,大多流于插科打诨的贫嘴桥段。而为了对比和街边其他中介公司开工“喊口号”式的不同,刻意把办公室气氛营造成“弹奏尤克里里开演唱会”一般的场面,也很脱离现实。

真正令人无法为这部剧买单的,还是《安家》中刻意加入的各种社会事件。

在日剧《卖房子的女人》中,是要通过女主卖房子,来刻画日本社会各个阶层、各个人群的生存状态。他们中有极简主义者、有蜗居族、有LGBT人士,试图让观众了解的是一个人群的真实状态......

而《安家》为了制造看点,使剧情充满冲突而吸睛甚至是上微博热搜,刻意将许多社会话题一股脑的全部塞了进来。

比如海清饰演的妇产科医生要换大的学区房,却抱怨自己和丈夫学历都很高,在这个社会中还是混得不行,看房很久都买不到合适的房子......

再比如郭涛饰演的阚先生,有顾家的妻子和四个可爱的孩子、住在豪华大别墅中,却还要花钱给网红作家小三买房......

就连故事中的男女主,也逃离不开“狗血”的人生。

孙俪饰演的房似锦,被刻画成从小因为“重男轻女”,才成长为一个靠自己努力在城市站住脚的“金牌中介”。还要有一个动不动就管自己要100万养弟弟,追到上海堵公司堵家门又作又闹的妈......这真是和《完美关系》中的马邦尼有异曲同工之苦。

殊不知,这种“樊胜美”式的悲情女性角色,对于观众而言早已麻木了,非但不能共情,反而会刻意制造悲苦。

而罗晋饰演的徐文昌,虽然有着幽默和豁达的性格,却因为童年父亲抛弃他和母亲,导致母亲在自己生日跳楼自杀而“伤痕累累”。

对待感情的背叛十分敏感的他,却偏偏找了一个看起来就不靠谱的张乘乘结婚,为了买房假离婚结果发现老婆在家里和小鲜肉偷情,愤而“离家出走”和房似锦一起同居......

这些硬凹的剧情有些过于极端和激烈了。好像一切情节剧情都是为了让两个主角的爱情生根发芽而产生的,难以令人产生认同感。

而用力掺杂的极端社会话题,不仅有“贩卖焦虑”之嫌,也让原本可以真实展现房屋中介行业的一部好剧,变得面目全非。

真正的燃,是职场中的人性之光

和国产动辄扑街的职场剧相比,日产职场剧在豆瓣上的评分几乎都很高。

大家之所以喜欢日产职场剧,是因为大多数日剧是在通过职场剧表达生活与人性,而不是套着职场剧的外壳,上演“霸道总裁爱上我”之类的狗血爱情。

01

短小精悍

日剧剧集大多数为10集左右,节奏快,内容量大。相比动不动就“注水”到40-50集的国产剧,日剧中的职场剧往往一部剧仅聚焦一个职场问题,集中展现10集之后,一个职场症结已经通透了。

比如这两年很火的职场剧

《我,到点下班》

,将日本的加班文化通过不同职场人物角色展现出来。

无论是因为前男友加班悔婚的女主结衣,还是刚刚产子回到工作岗位的贱岳、有点孤僻喜欢在办公室过夜的吾妻彻,每集一个人物线的展开迅速让观众进入角色生活并产生共情,毫不拖沓。

虽然剧中也有男女主二人的感情线,但抽丝剥茧的展现出二人过去男女朋友的关系,并且和“加班”这一主线剧情紧密联结毫不尴尬。反而将日本职人如何平衡工作与生活的现实问题描绘得更加深刻了。

02

职人精神

日产职场剧好看的地方,是观众可以从故事情节中感受到一个人对职场的热情。很多时候,他们是带着一种匠人精神去工作的,这种发自内心的热爱会直接打动人心。

就像《卖房子的女人》中,看起来有些荒诞夸张的女主,不在意人际关系,只是一门心思要帮助他人找到最适合自己的房子。而“没有她卖不出去的房子”的秘诀仅仅是因为:

她所负责的,不是卖出去一套房子,而是客户的整个人生

这样的出发点因为纯粹而令人感动。和《安家》中房似锦为了完成业绩,使出各种技能,却常常忽视买房人真实生活的困境相比,传递的是更加值得敬佩的职业精神。

不得不说,国内许多职场剧似乎更加信奉成功学。像《完美关系》中江达琳这样的小白分分钟逆袭成为总裁的剧情,实在是难以和日产职场剧中的“大多数成长中的职场人”相提并论了。

而被多次翻拍成北京、上海版本的《东京女子图鉴》,虽然只用11集就快速呈现了一个“小镇女子成长史”,而最触动人的还是结尾“返璞归真”后,再次看到贵妇一样的自己从身边走过时,内心的波澜。这才是充分展现人性本质的职场剧最厉害的地方。

职场是一面镜子,它折射出的不仅仅是真实职场中人际关系与人性的复杂,也同时照射出真实的自己。

一部优秀的职场剧,也不该只是社会现象的堆积与罗列。通过那些真实捕捉职场中的困境与成长的好剧,我们从主人公身上找到闪光点,指引我们前行。

其实最好的编剧,是我们每一个职场人自己。那些我们看到的职场好剧中饱满励志的主人公,更多是曾经的自己,和想要成为的自己。

尽管许多人的职业生涯,或多或少都因为这次疫情而受到了影响。但希望你们记得——

无论何时何地,你都可以成为更好的自己。

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