“上面千条线，下面一根针”，基层负担过重问题由来已久。党中央对此高度重视，连续出台措施，推动解决形式主义、官僚主义突出问题，为基层减负松绑。如今，基层减负常态化机制正在形成，为基层真减负、减真负已成为普遍共识。面对新形势新任务，只有让基层干部从繁文缛节、文山会海、迎来送往中解脱出来，激励他们心无旁骛地担当作为、真抓实干，必能更好给党组织添活力、给人民群众谋福祉，激发风雨无阻、所向披靡的前进力量。
减“文山会海”，让基层干部不做文字“专家”，做群众致富“帮手”
落实好基层减负就是“要把干部从一些无谓的事务中解脱出来”。而这些“无谓的事务”，恰是困扰很多基层干部的形式主义问题。“纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上。”整治文山会海、工作过频过度留痕现象，需要地方各级、基层单位认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，严格控制层层发文、层层开会，减少重复报表、事事汇报，教育引导党员干部树立正确的政绩观，转变作风，真抓实干，才能不负重托、不辱使命、不负人民。
减“督查考核”，让基层干部不搞“面子”工程，搞群众“里子”建设
“为政贵在行，以实则治，以文则不治”。工作重在实干，干部重在实绩，督查考核也要实在。对于督查检查考核，要坚持督考合一、多检合一，要从过去“埋头看资料”向“抬头看成效”转变，切实减轻基层负担。要坚持走群众路线，多到现场看，多见具体事，多听群众说，考核内容要从过去“档案完不完整”向“群众点不点赞”转变，决不搞“政绩工程”“面子工程”，努力做到让领导放心、让干部服气、让群众满意。
减“指尖之负”，让基层干部不受手脚“束缚”，能轻装“瘦身”上阵
信息平台本意在于及时推进工作部署、提升工作效率，更好地服务基层、方便群众，但在实际中，过多过滥的平台成为基层的新负担。各类工作群、业务群、党员群、政务APP让人眼花缭乱，各类“请上报”“请回复”“请点击”让人应接不暇……有的手机APP、微信公众号，虽没有具体工作任务，但是为了推广，要求基层干部完成下载、点击任务数，这些“指尖上的形式主义”，直接困住了基层干部的手脚。面对这些新问题，需要各地及时清理各种工作群中的重复群、“僵尸群”和政务APP中的“僵尸”APP，调整考核指标，给“指尖”松绑，让基层干部有更多时间和精力抓落实、促发展。
“空谈误国、实干兴邦”。减负不应减责，松绑不能松懈，“轻装”应以“上阵”为导向。说到底，减负的目的在于树立实干导向，激发干部新时代新担当新作为，勇挑重担子，敢啃硬骨头。这既是政策的初衷，也是人民的心声。为基层减负，需要时刻绷紧力戒形式主义的弦，这样才能挤出时间解难题、腾出双手干实事，干出让党和人民满意的事业。（张勇刚）
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