转自：防城港发布
2001年，国际劳工组织（ILO）正式将4月28日定为“世界安全生产与健康日”，鼓励政府、工人组织在力所能及的范围内，针对与工作相关的事故和疾病，采取行动，增加共识。同时呼吁每一位劳动工人重视工作时的安全与健康。
由于各行各业的工作环境、生产工艺和经营管理不同，生产过程中的危险性和可能发生的伤害类型也就各不相同。
今天，这里普及一下安全生产方面的知识，希望对避免发生此类伤害事故有所帮助。
辨识安全标志
安全标志共分四种
禁止标志的作用是禁止不安全行为；
图片来源：通州应急警告标志的作用是提醒人们注意周围环境以避免可能发生的危险；
图片来源：通州应急指令标志的作用是强制人们必须做出某种动作或采用防范措施；
图片来源：通州应急提示标志的作用是提供某种信息。
图片来源：通州应急了解防护用品及用途
不同种类的劳动防护用品具有不同的防护作用：
1.头部防护用品主要是安全帽，能使冲击分散并使高空坠物向外侧偏离；
2.呼吸器官防护用品主要是防尘口罩和防毒面具；
3.眼面防护用品主要是护目镜和面罩；
4.听力防护用品主要是耳塞或耳罩；
5.手和手臂防护用具主要是各种防护手套和袖套；
6.足部防护用品主要是安全鞋；
7.躯干防护用品主要是阻燃或防酸碱防护服；
8.高处坠落防护用品主要是安全带、安全绳、安全网等；
9.皮肤防护用品主要是各类护肤用品。
使用防护用品前应认真阅读安全使用说明书，确认其使用范围和有效期限，熟悉使用、维护和保养方法，如有损坏或超过有效期限，绝不能再使用。
图片来源：通州应急了解作业环境可能造成的职业危害
不良作业环境的职业危害因素主要有三大类：
1.与生产过程有关的职业危害因素。如毒物、粉尘、高温、高湿、热辐射、辐射、噪音、振动和某些生物因素。
2.与劳动过程有关的职业危害因素。如劳动时间过长或缺少休息，劳动强度过大或安排不当。
3.与作业场所卫生条件不良或工艺及设备有缺陷。如厂房狭小，车间布置不合理，通风、照明不良，防尘防毒、防暑降温设备不齐全等。
维护务工人员的劳动安全权益
务工人员具有接受安全教育和技能培训、预防工伤和职业病、依法休息和休假、拒绝违章指挥和冒险作业等权利，女工还具有月经期、怀孕期、产期和哺乳期受到特殊保护的权利。
企业管理人员如果侵犯了职工的上述权利，务工人员可以提出批评、抗议，并向有关部门投诉和举报。
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