党建引领“心新相映” 文化深植“润物化人”

党建引领“心新相映” 文化深植“润物化人”
2024年04月29日 06:30 贵阳日报

  修文县第七小学的学生展示在兴趣小组手工制作的花。

  修文县第一中学校园一角。 贵阳日报融媒体记者 潘朝选 摄

  修文县第二小学举办的第三届人工智能教育展活动现场。

  贵阳明雅学校举办运动会。

  修文县第一中学校园内的王阳明先生像。贵阳日报融媒体记者 潘朝选 摄  修文县第一中学校园内的王阳明先生像。贵阳日报融媒体记者 潘朝选 摄

  教育乃百年大计,承载着梦想和希望。办好更加公平、更高质量的人民满意教育,事关民生之基、发展之本、和谐之要。

  近年来,修文县推动教育高质量发展不断实现新突破。2023年,在贵阳市的排位中,修文县六年级素养监测总平均分较2022年上升两位,中考全县600分以上人数占比较2022年上升两位,高考本科上线总人数增加62人。

  近期,记者走进修文县第一中学、修文县第二小学等多所校园,在与学校管理者及广大师生交流中,沉浸式观察修文县教育生态,进一步了解修文县始终紧扣“夯实办学条件、提升教学质量”两大主责,围绕学前教育普及普惠、义务教育优质均衡、高中教育“非示即特”三大任务,持续推动全县教育高质量发展的生动实践。

  A  党组织掌好舵 校长划好桨

  为党育人,为国育才。这是当代中国教育的重要使命和任务。

  在修文县第一中学,党建文化全面融入到校园文化建设的方方面面,“为党育人,为国育才”理念深入广大教职工的脑海中。“党建统揽全局,这是学校开展各项工作的前提和保障。”修文县第一中学党总支副书记、校长邓令介绍,“不光是修文一中,全县中小学校都是如此。”

  位于贵阳市修文经济开发区的贵阳明雅学校,成立于2021年8月31日。“成立之初,学校就把党的建设摆在非常突出的位置。广大教职工除了要不断进行业务学习、提升教育教学水平,还要持续加强党的创新理论学习,不断增强教育工作的使命感和责任感。”学校执行校长陈卓说道。

  修文县全面推行中小学校党组织领导的校长负责制。“明确校长抓质量,给了校长权力,同时也赋予了责任。校长必须想方设法提升队伍凝聚力,提升学校各项工作水平。”邓令说,“我作为校长,同时也是党员,这种责任感和使命感更强烈。”

  “如果说学校是一艘大船,那党组织就要负责把舵定向,校长就要负责调动所有人的积极性,把船划得快,划得稳,划得好,让群众信得过,更满意。2022年以来,修文县全面落实中小学校党组织领导的校长负责制,建立了《学校党建工作提质增效行动任务清单》,在书记配备、党务基层基础等方面寻求突破。全面完成28所学校党组织领导的校长负责制调整,选拔、调整到党组织书记或副书记岗位的优秀党员干部41名,规范配备率达100%。同时,研究出台了《修文县学校民主议事工作规程(试行)》,建立了党组织会议‘四审八决’、校长办公会议‘五提九定’、教职工大会‘三听两审一评一督’等议事规则,进一步规范学校议事决策程序,让党组织领导的校长负责制落细落实,促进全县教育事业高质量发展。”修文县教育局党委书记崔红伟介绍。

  中小学校党组织领导的校长负责制,让修文县教育事业方向更准、责任更明、动力更足,全县各中小学校形成千帆竞逐的局面。

  B  弘扬阳明文化 激励奋斗精神

  “学非探其花,要自拨其根。”阳明文化是修文县十分宝贵的精神财富。以明阳文化开悟启智,修文县教育得天独厚、受益匪浅。

  一直以来,修文县都十分注重阳明文化对教师、学生的涵养,持续推动阳明文化进校园。同时,在全县各乡村、街道和校园中营造阳明文化新场景,培育文化沃土,激励知行合一的奋斗精神。

  修文县第一中学坐落在修文县城中央的龙冈山上。1508年,王阳明贬谪修文龙场,创办了龙冈书院。为传承其遗风,明崇祯五年,当地士绅在现修文县第一中学所在地建了修文的官学——学宫(文庙)。走进修文第一中学校园,象征着学习知识、寻找光明的持灯者王阳明铜像屹立门前,《传习录》的经典语句随处可见。“良知楼”“致知楼”“立志勤学院”“改过责善院”……学校的每一个细节、每一个场景都彰显着阳明文化“润物细无声”。

  “志不立,天下无可成之事。凡学之不勤,必其志之尚未笃也。”王阳明认为学生的第一大事是立志。修文一中的学生每天早晨都要诵读王阳明经典篇目,时刻铭记先贤教诲砥砺精神。

  邓令介绍,修文一中始终秉持阳明先生教育精髓,以“知行合一、立德树人”为办学宗旨,以“笃雅”为校训,以“知行合一、永争第一”为校风,以“培德育知、笃行善导”为教风,以“立志、勤学、改过、责善”为学风。在学校的围墙上、走廊间、教室内外处处可见“知行合一”“致良知”等阳明文化金句。

  邓令介绍,修文一中在入学通知书中明确规定“背诵《教条示龙场诸生》”,入校新生最重要的一课,就是先立志、定目标。每天早上,各个班级都会诵读王阳明经典著作选段。学生通过明确目标和长期诵读王阳明经典著作,听王阳明故事,以王阳明为做学问的榜样,激发追求卓越的内在力量。

  事实上,推进阳明文化进校园,修文县从幼儿园就开始了。

  作为阳明文化高地,修文县一直推动阳明文化为教育事业赋能。早在多年前,修文县就推出了多本阳明文化进校园的读物。孩子们从迈入学校开始,从看图了解王阳明先生的故事开始,就在心里种下了知行合一、协力争先的奋斗种子。在修文县多所幼儿园,可以看到老师带着孩子们一起阅读关于阳明文化的故事绘本。

  阳明文化在修文县发挥春风化雨的作用,不仅体现在校园文化的建设和课堂的设置上,更体现在整个社会面的普及。在修文县虎山社区等多个小区、街道,都能看到阳明文化的活化运用,或一幅图,或一段话,无时无刻不在激励着孩子们积极进取。

  此外,修文县作为一片红色的土地,有着丰富的红色文化资源。修文县把红色文化作为育人铸魂的重要内容,广泛应用到不同的教育教学场景中,形成了大木村、索桥村等研学热门目的地。

  C  培育创新沃土 助力全面发展

  “这是猕小猴,这是猕小桃,都是学生自己设计的,连名字都是他们自己取的,大家都觉得很好,就一直放在这里。”在修文一中校园里,两个可爱的玩偶形象令人眼前一亮。邓令介绍,这是修文一中鼓励学生创新创造,结合修文县猕猴桃产业设计出来的,所有设计制作都出自学生之手,得到了很多人的喜欢。

  “学生一方面要强化知识的学习积累,深深扎根进传统文化的学习之中;另一方面,要鼓励学生敢于创新突破,大胆去想去做去创造。”邓令介绍,“学校一直创造各种机会,激发学生的创造潜能。”

  修文县第二小学的人工智能教育下了很大的功夫。在宽敞的计算机编程特色课程教室里,摆放着机器人、电脑等各种设备,长长的荣誉墙上,是近年来该校取得的一系列成就荣誉。

  “这一部分是国家级的比赛荣誉,这一部分是省级的比赛荣誉。”站在荣誉墙前,学校人工智能教学工作负责人黄军介绍,为深入推进课程改革,发展学生的个性特长,培养学生的创新实践能力、逻辑思维能力和科学探索精神,三年前,修文县第二小学打造了计算机编程特色课。“课程面向全体学生开展,对于在学习过程中发现确有天赋的学生,进行针对性培养,组织代表学校参加比赛。”

  “去年,我们做了3D打印机,学生们都亲自体验过,实践活动取得了非常好的效果。”黄军说,“科技创新是一门非常有趣的课程,但必须与实践结合起来。在这方面,学校进行了很大的投入,包括购买设备等,讲一百遍,不如学生亲自体验一遍。让学生接触前沿科技,让他们感受科技的魅力,更加深切地体会到这个时代的发展进步,在他们的心中种下科学的种子。”

  修文县第七小学成立超过10年的“乡村学校少年宫”,设施设备齐全,设有书法室、音乐室、古筝室、棋类室、美术室、舞蹈室、心理辅导室等多间功能教室。目前开办活动项目有德育类、艺术类、体育类、科技类四大类,开设了心理知识小课堂和美术、书法、足球、篮球、田径、啦啦操、电脑绘画、合唱、非洲鼓等二十余个兴趣小组,是孩子们培养兴趣爱好、展示才华才艺的重要平台,深受学生、家长欢迎和好评。

  科技赋能教育已经成为修文县推动教育高质量发展的重要支撑。修文县多所学校均配备了智能化教学管理系统。比如修文县第二小学,老师们通过智能化教学管理系统,可以分享全国名师的课件,对提升教育教学水平有很大的帮助。

  “当前各级经费都十分紧张,但我们坚持穷什么都不能穷教育,在提升教育教学科技化水平方面,绝不能落后。2023年修文县教育局共获得教育基础设施建设上级专项资金2526万元,突出智能化提升,有针对性地实施单体项目40个,办学条件进一步改善。”修文县教育局局长王发书介绍。

  2023年,修文中学成功入选“小平科技创新实验室”建设学校,修文九小荣获全国健康校园称号等。

  D  聚焦“教育强县” 推动内涵发展

  “培养出优秀学生的前提,是要培养好老师。”崔红伟说,修文县高度重视教师队伍建设。2023年,全县通过公开招聘、“特岗计划”,引进公费师范生、高层次人才等方式补充教师124人,增加合同制教师100余人。同时,加大培养力度,通过干部集中培训、教师“一周一训”“国培计划”等,全年累计培训18000余人次,人均超60学时。

  培养什么?一是教学教育技能,二是科学育人理念。

  陈卓认为,教育应该有梯度愿景,不能一刀切。首先,是抓好基础,能掌握基础知识,确保学生有书读,能顺利升学。第二,在此基础上,去发展兴趣,发挥特长。“只有脚踏实地的人,才能仰望星空,憧憬星辰大海。这一理念和王阳明先生的‘知行合一’,本质上是一脉相承的。”

  修文县教育系统强调对学生的爱,但这种爱不光是口号,更是务实,用务实去体现对学生之爱。修文县第二小学校长刘龙贵介绍,老师要了解每一位孩子的具体情况,分析他们的问题,有针对性地帮助孩子解决问题,促进其健康成长。

  2023年,修文县全面深入排查学生中的特殊群体,确定“重点关注”学生126名,按照“一人一档、一生一案”原则,由班主任、科任教师、德育导师开展关爱疏导,专业教师进行心理干预,每日追踪,闭环管理,助力健康成长。

  在大力倡导爱与责任的教育的基础上,修文县突出刚性监督,做到刚柔并济,确保全县教育教学工作高质量推动。2023年,修文县完善了教育督导组织,配备聘任专兼职督学86名,进一步明确职能职责,通过集中培训、外派学习等形式,不断提升督学督政能力水平。在此基础上,建立了督学责任区,落实责任到每一个具体的人,实现各级各类学校责任督学挂牌督导。

  教师管理上,制定出台《修文县全面深化教育改革三年行动实施方案(2023-2025)》,更加突出教学质量这一生命线的主体位置。过去一年,全县开展教学常规视导90余次、推门听课1400余节,查阅教师常规2500余人次,强化管理促政策落实。

  “教师工作也应该有梯度要求,首先,要不折不扣地完成工作目标任务。第二,在此基础上,去激发对这份工作的热爱。”陈卓说,对师生的梯度管理理念,让教育教学工作更加从容,“让教育的下限有保障,而上限拥有无限广阔的可能性。”

  教育工作既需要在宏观上做好系统性谋划,也需要在微观上抓好细节性执行。修文县教育工作取得优异成绩的背后,离不开其他多个方面的共同努力和付出,但坚持党管教育、文化浸润、科技赋能、科学理念是其中最为宝贵的经验。“下一步,修文县将进一步聚焦‘教育强县’目标,以提高教学质量为核心,不断深化教育改革,优化资源配置,加快推动全县教育事业实现内涵发展,为‘强省会’贡献修文力量。”修文县委常委、县委宣传部部长,县委教育工委书记唐开文说。

  ■记者手记

  坚持本土文化育人铸魂的修文实践

  采访过程中,修文县坚持挖掘本土文化用以育人铸魂的举措令人印象深刻。

  文化铸魂是教育教学工作的重要内容。如果只是泛泛地谈传统文化和红色文化,可能因为缺乏实际场景而流于浮光掠影。修文县很好地将这一工作与本土紧密地结合起来,讲的都是曾经发生或正在发生在这片土地上的故事,学生可知可感可悟。

  比如以大木村、索桥村为代表的红色文化,虽然在波澜壮阔的长征故事中不是最让人瞩目的篇章,但因为发生在修文,山山水水依然清晰可见,让学生能够更加贴近地去认识和感受。还有阳明文化,这是切切实实发生在修文这片土地上的,王阳明曾经走过的路、坐过的石凳、栽过的树等都能够让学生打心底里感到亲切。这份“亲切感”是背多少传统经典篇目都比不了的。因为这无形中,增加了广大学生内在的文化自信。

  修文县坚持用本土文化育人铸魂的举措,让全县的教育教学工作更有底蕴、更接地气、更具活力,值得借鉴。虽然阳明文化这样的资源并非每个地方都拥有,但每个地方,都当有每个地方的特色和优势。我们从来不缺文化,缺乏的是挖掘文化的行动、能力和努力。期待修文县的探索实践和成功经验,能够带给我们更多启示。

  贵阳日报融媒体记者 潘朝选/文 图片除署名外由修文县教育局提供

(《党建引领“心新相映” 文化深植“润物化人”》由贵阳日报为您提供,转载请注明来源,未经书面授权许可,不得转载或镜像。)

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