市区联动，政策宣讲，为上海高科技企业续添后劲_新浪财经

转自：上观新闻

2024年高新科技

企业政策培训

市区联动，政策宣讲

为上海高科技企业续添后劲

为打通人才政策落地“最后一百米”，上海市人才服务中心高新技术人才分中心持续推进宣讲活动，携手上海市闵行区人才服务中心，于2024年4月24日-2024年4月25日在上海衡山北郊宾馆举行2024年首场高新科技企业政策培训活动。

本次活动搭建平台，为政企沟通装上“聊天软件”。培训由市区人才中心合作，围绕高科技企业的导向，募集闵行高新园区、漕河泾开发区重点机构参会，活动总计60多名高新科技企业代表出席。在以“卷”为主题、以“忙”为节奏的当下，与会企业代表百忙之中抽出时间，在顾村“静坐”片刻，与同僚分享科技心得。这次活动也给人才中心提供了一个平台，与企业深入沟通，探讨过去、当前及未来的落户形势，交流如何优化单位的人员架构。与会代表特别提及“一网通办”系统的升级，肯定了2023年“一网通办”智能填报的便捷性。

本次活动优化课程，为政策宣传装上“直播频道”。高新分中心以往的培训内容主要为人才落户政策，为尽可能多地贴近企业“想知道”，此次活动除传统人才落户政策外，特别邀请区仲裁院、市科技创业中心的专家分别带来《劳动关系相关政策》《高新技术成果转化类职称申报政策》两个课程为人才政策赋能，两位专家以丰富的学识和形象的案例，剖析政策重点、难点，赢得台下阵阵掌声。政策宣传要多聆听企业心声，未来高新分中心将继续聚焦企业关注的热点，进一步丰富课程内容，创新课程形式，打好政策宣传“组合拳”，努力做企业“知心人”。

本次活动精准答疑，为服务升级装上“搜索引擎”。本次宣讲设置了答疑讨论环节，与会的高科技企业代表们积极性和参与率高。通过实时答疑讨论，高新技术分中心了解到企业在人才引进方面，存在盼高技术人才、急紧缺人才等问题；在实际操作方面，存在对政策的细节理解偏差、一网通办填报信息不准确等问题。针对企业痛点难点，高新技术分中心将努力做企业的“搜索引擎”，通过培训、社群、邮箱、电话等多种方式，让企业一“搜”即“有”，尽力为企业扫清落户政策和系统填报盲点，从人才角度为企业出谋划策，助力企业突破人才发展瓶颈。