作为一个宝妈，我深知育婴师在宝宝成长中的重要性。然而，找一个好阿姨却变成了一项艰巨的任务。
首先，我尝试了在农村老家找阿姨。听说老家的阿姨工价低，对待孩子特别细心，所以我想着或许可以找到一个合适的人选。然而，育婴师还是有专业性的，很多有经验的保姆都外出大城市找工作了，这一尝试并没有成功。即使找到了，她们也不愿意离开老家，因为她们觉得在老家工作可以兼顾家庭。
接下来，我在朋友圈发出了求助信息。然而，我收到的推荐大多数都是无法满足我的要求的。有些阿姨经验不足，有些阿姨态度不端正，有些阿姨不够专业。
最后，我决定在小红书上发布个人招聘阿姨的信息。毕竟，小红书是一个分享经验和交流的平台，我希望能够借助这个平台找到一个好阿姨。然而，我面临的问题是，在小红书接私单的阿姨，数量有限，虽然有人回应了我的信息，但是我无法确认这些回应是否可信。还有些阿姨有担心工资发放和安全问题，说是带宝宝还是有风险，需要公司签约，有合同保险之类的，扯来扯去，最终还是放弃了！
在沟通过程中，我发现有些阿姨虽然有丰富的经验，但是她们的育婴方式与我并不一致。我希望能够找到一个注重宝宝全面发展的育婴师，但是很多阿姨却只注重基本的照顾，对于宝宝的教育和培养并没有太多的关注。
还有些阿姨在每家的经历都比较短，我需要一个长期稳定的育婴师，而不是一个经常要换雇主的阿姨。我看重眼缘，也在意阿姨的属相，这也是导致我找不到合适阿姨的一个原因。
我在楼下的家政店也找过，推荐的阿姨就几个，资源少，又在网上找了几家家政公司，不是工资不匹配，就是觉得没眼缘，要不年龄大（我想找45以下的），要不就是觉得经验不足......找了这么多形形色色的阿姨，我开始感到沮丧，因为在这个过程中我已经花费了相当多的时间和精力。
在绝望之中，有朋友推荐了一家叫品致家的互联网家政公司，据说这家公司的阿姨资源较多，口碑好、价格也实惠。经过详细的咨询和沟通，她们为我推荐了一位经验丰富、专业可靠的育婴师。视频面试觉得各方面都还合适，就是年龄大了些（49岁了），没办法，实在是不想再找下去了，就让她来家里试工，几天后觉得可以，就跟他们签约，定了下来。这位阿姨与宝宝相处得非常好，她的细心和耐心让我感到十分安心。现在阿姨在我家有一年了，还算稳定，中间有些问题也通过她们公司协调解决好了......感觉她们的服务还是不错的。
总算把自己从找阿姨的泥潭中解脱了！
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把这段经历分享给网友们，我只是想告诉大家：找到一个合适的阿姨真的很不容易！姐妹们无需太在意眼缘属相和年龄之类，年轻些的阿姨看着舒服、好沟通，但也会存在经验不够、稳定性差、工资要求较高的问题，同时也要借助专业的渠道，如好的家政公司，来寻找合适的阿姨，比自己一个一个去沟通，还是要轻松多了，没必要在这件事上耗费自己太多精力，毕竟时间对我们来说是最宝贵的。
