“将军，哈哈哈，你输啦！”11月27日，在湖北京山市罗店镇马岭村的休养所内，远远便可听见阵阵欢声笑语传来。老人们三三两两聚在一起，唠家常、下棋、拉二胡……
党的二十届三中全会提出，加快补齐农村养老服务短板。而村级养老服务点是面向农村老年人提供养老服务的“最后一公里”，也是基层农村养老服务网络的建设重点。湖北省京山市罗店镇坚持以人民为中心的发展思想，加快发展多层次养老服务体系，积极探索农村互助养老模式。
破解农村养老难题，首先就要让群众致富、集体增收
时间拨回到2010年，彼时的马岭村是湖北省典型的“五化”村庄，村庄空心化、集体空壳化、农户空巢化、农民老龄化、土地碎片化的问题突出。村民世代以种植水稻为生，收入渠道单一，人均纯收入不到5500元。随着年轻人陆续到城市读书、就业和定居，村内老年人普遍独自居住，两代老人互相照料的情况较多。加之受传统观念的影响，他们往往不愿意到传统的养老院或福利院。
2011年，马岭村二组9名外出创业成功人士饮水思源，回乡创设“幸福股份”，与村“两委”共同带领村民共筑富美之梦。通过入户走访、村民大会等方式广泛征求群众意见，经过讨论协商后，九位乡贤联合村民以现金和承包地经营权同时入股，组建京山马嘉岭农业科贸有限公司和泰康源土地股份合作社，正式开启了马岭村的新农村建设之路。当年，50户村民以现金入股，出资金额从5000元-100万元不等，共募集股金707万元。将全组村民所属承包耕地364亩，按1万元/亩的价格折算自愿入股。两种方式共募集股金1071万元，有193人成为股东。
以“地”聚人，以“地”养人，以“地”富人
为获得群众理解与支持，村“两委”联合回村乡贤挨家挨户做政策解释和动员工作，并承诺村民入股后，可以享受三项待遇：一是入股村民一律按股份份额，获得集体分红；二是60岁以下的本村村民，可以自由选择到村集体所属企业与合作社工作，并建立了公平用工和酬劳制度，工资收入由基本工资和奖励资金构成，根据其贡献大小在3000元—4000元不同的工资标准范围内浮动，公平获得劳动就业机会和工资福利待遇。三是年满60周岁后，村民可以到休养所免费集中养老。村里的老党员马仕超感慨地说：“我今年80多岁了，这样的日子，以前想都不敢想，免费吃住，不用自己做就能吃上热乎饭，有肉有菜，天天幸福得很。”
早在2013年，村集体联合京山马嘉领农业科贸有限公司拿出5％的利润设立“孝心股份”，综合考虑马岭村的老年人口规模、养老需求等因素，结合村庄建设规划，广泛征求群众意见，科学合理确定了选址、标准和规模，投资700万元建设占地2100平方米、内建有60间公寓的休养所，将男满60周岁、女满55周岁的村民免费集中供养，每年免费供养11个月（每年的正月十六至腊月十五）。经过多年发展，马岭村陆续发展起黑山羊养殖、水产养殖、大棚蔬菜、马岭大米、特色花卉苗木种植、乡村旅游等特色产业，2023年全村人均年收入达3.8万多元，相当于2012年人均纯收入的5倍之多，村级固定资产超过2000万元，资金积累达200多万元。
“党建＋养老”，共建15分钟幸福养老服务圈
近年来，京山市罗店镇坚持党建引领，贯彻“共同缔造”理念，根据各村（社区）地域特点，紧抓养老服务的痛点、难点问题，构建“党建＋N”模式，从组织建设、优化服务、打造品牌着手，着力提升养老服务质量和基层治理水平。马岭村立足自身实际，创新工作方式，大力推进“党建+养老”服务新模式，将党建工作与养老服务有机结合，全方位构建起“15分钟幸福养老服务圈”。
“闵奶奶，这是您上次说的需要的生活用品，我们给您补上了。还有什么需要可以随时跟我们党员志愿者说。”日前，马岭村党支部党员志愿者许玲玲给她带去了生活用品，并和她一起聊天，耐心询问她的生活近况。“我在休养所住，和老姐妹们待在一起很开心，还有大家经常关心我。”闵奶奶感慨道。
马岭村运用共同缔造理念，充分整合村内乡贤、爱心企业、党员、志愿者等多方力量，打造了以休养所为中心，步行15分钟的半径内的综合性养老服务场所，实行“三统一、三集中”服务：统一安排、统一负担基本医疗费用、统一购买商业保险，集中组织文化体育活动，开展健身操培训、开放棋牌娱乐场所。集中开展志愿者联谊活动，在端午、中秋、重阳等节假日期间，组织志愿者主动为老人提供文艺表演、健康体检、生日庆祝、心理疏导等综合服务。集中引导亲情交流，建立视频交流平台。涵盖文化广场、图书阅览室、健身广场、千亩花海、医疗卫生室、生态餐厅等，辐射周边5个村，直接受益老年人达1500余人，真正让老年人在家门口享受到便捷、专业、温馨的养老服务。
马岭村党支部书记、村委会主任张立表示：我们通过开展土地股份合作，坚持“六化同步”的发展思路，实现“富美梦”的同时，更要托起最美“夕阳红”。坚持发展特色产业，让村民生活水平不断提高，集体经济得到增长，进一步反哺养老事业，实现良性、可持续运作。（通讯员 胡颖波 张立）
