近日，青海省人社厅、省发改委等十部门印发通知，安排部署年度农牧民和脱贫群众转移就业工作，以打造“青海e就业”特色工作品牌为牵引，促进农牧民和脱贫群众转移就业增收，年内力争转移就业106万人次以上。
建立常态化跨区域岗位信息共享机制，广泛收集发布适合农牧区群众技能水平的就业岗位信息，通过“点对点”方式开展转移就业人员输送工作，落实劳务经纪人奖补和脱贫群众跨省务工一次性交通补助等政策。设立人社服务专员，动态跟进重点建设项目或重大招商引资项目、各类企业用工需求信息，提供用工指导、岗位招聘等“一企一策”服务，支持市场主体稳定扩大岗位。
鼓励支持就业帮扶车间发展壮大，按规定落实相关优惠政策，对符合条件的就业帮扶车间，按规定给予资金补助。护路、生态护林、河湖管护等各类乡村公益岗位，优先安置符合条件的脱贫人口和监测帮扶对象。
培育壮大“青海拉面”等劳务品牌，推进农旅融合发展和家政服务“一示范、多领跑”三年行动，提高群众就业质量和务工收入。对有培训意愿的群众，提供多领域、实用性强的职业技能培训，全面提高其转移就业能力。实施非遗传承人群研培计划，持续开展“雨露计划+”就业促进行动，开展乡村“新农人”直播电商和家政服务行业技能培训。举办“春风行动”等公共就业服务专项活动，为用人单位和农牧区劳动力精准搭建对接平台。
来 源 | 中国组织人事报
编 辑 | 刘琼
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