有这么一家企业，不仅是电器行业巨头格力的竞争者，其老板还是一位从学徒做起的优秀企业家。即便对于格力“董小姐”的咄咄逼人，这位老总依旧还是以谦谦君子之风回应，丝毫不在意，颇有些大家风范。他就是如今美的创始人何享健!
“瓶盖”起家
出身在广东顺德的何享健，其实连初中都没有读过，就早早辍学步入了社会之中，下过地，进过厂子里。这位年轻人还是依靠着自己的干劲和头脑，不仅是赢得了二十余位乡亲的认可，而且还在1968年的五月份筹集到五千多元，创立了当时专门生产瓶盖的一家公司。这在当时那个特殊的时候，能有何享健这种头脑选择创业的人，可以说是最早一批敢吃“螃蟹”的人了。
引进新产品
此后的1970年，何享健又引进一批电风扇，并且先是购买生产零件，而后组装。这个时候的美的紧紧跟着行业的潮流走。当时的美的已经有员工两百五十余名，风扇的年产总量为一万三千多台，每年的总营收已经是达到了328万元左右，净利润能达到四十多万元，彻底的此前的困难运转状况说了再见。
打铁需趁热，美的紧接着又开发出一款全新的风扇，这1984年的时候，在同行业之内占据了龙头位置;这个时候美的也正是奠定了自己立足于家电行业的基础。不过，这点小成绩怎么能满足当时的何享健呢?他紧接着又是带领着美的开始了研究空调设备的道路，不过过程之中并不顺利，当时的美的更是出现了不小的资金危机。还好，这一次则是通过了朝向银行贷款进行了过渡。1992年的美的开始进行了相应的股份改制，成为了一家股份制企业。
成功上市
不仅是国内第一家股份改制的乡村企业，1993年的美的更是在深交所上市，成为了我们国内第一家成功上市乡村企业。二十年之后，美的集团更是全部上市，依旧是何享健来引导美的。
1995年的美的，在业绩方面下滑的是非常严重，甚至从之前的25亿元的营收下跌到了20亿元。之后的1997年的时候，何享健再一次站了出来，并且提出了以事业部，来治疗美的想法。这一次，何享健依旧没有做错。美的也是迎来了集团的迅猛发展时期，仅在2000年的时候就实现了营收超百亿。各种并购，各种收购，也是一步步的完善着美的家电的版图。
至此，美的结束了长达数年之久的改制，它的变革历程可以说是一部完全没有结局的电影。
交由职业经理人，年薪800万！
如今的何享健也是早早退休了，并在2012年的时候，将如今的美的交给了方洪波进行管理。其实何享健真正的想法是打算将公司交接给自己的儿子何剑锋，可是这个大儿子似乎对于家族形式的企业提不起任何兴趣，自己却捣鼓起了金融类项目。
实际上，何享健给方洪波开出的工资还是非常高的，其年薪为800万元还不算，仅在2017年的分红就拿到了1.8亿元;对于这个职业经理人，何享健那是非常的大方。要知道，按照一般情况来说，一个二级企业额总裁其身价应当是千万元级别左右的，即便是事业部的鼎城也只是在百万左右。因此，这位美的的经理人甚至被外人戏称，并不是给别人打工的，倒是想一个老板一样。
除了工资之外，何享健对于事业部的放权也是非常大的，这位事业部总经理不仅有着手下产品一切的研发、采办、销售等一切的全部权利，而且在一些从生产扩张方面，更是拥有几千万的投资审核权利;这一上的种种都足以说明何享健对于自己手下人的信任度了。
不过这位经理人也丝毫没有辜负何享健的信任，在当时福布斯排行榜之中，总共选入了二十五家企业的老总，方洪波就排上了该榜单的第二十位。何享健因此也被冠上了佛山最注重人才的企业老总了。要知道，当时方洪波才仅是一位编辑，如今已经成为美的空调事业部的总经理了。
记得方洪波曾在2018年说过这么一段话，他说美的发展就好比是一株参天大树一样;起初美的的创始人何享健在最初的时候，给美的种下了一粒种子，才有了如今的美的。但这不是美的限制自己成长的理由，即便是美的在未来被行业所抛弃，那么也只是因为自己低估了消费者。
