导读：一场国外发起的Me Too运动，迅速在国内炸开了锅：某90后女律师网上指控某位媒体人强奸，美女作家蒋方舟、知名媒体人易小荷等多名女性，纷纷在网上公开这位媒体人曾对她们性侵！一时激起千层浪，众多女性纷纷控诉曾在工作中遭遇性骚扰。
然而，性骚扰很难取证，缺乏证据的指控，往往不能将咸猪手绳之以法，反而会给自己带来“荡妇羞辱”。你认为，工作中遭遇性骚扰之后，有必要站出来控诉吗？
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蒋方舟等人公开发声，
控诉工作中遭遇性骚扰
“自然大学”校长冯永锋被指控对南都公益基金会的女实习生和女员工实施性骚扰，情节包括袭胸、暴打和强奸等。冯永锋发文承认性侵事实。
“免费午餐”负责人邓飞被我前腾讯同事在微博上实名爆料在办公楼电梯里咸猪手，另一个海归女志愿者指控他把自己带到偏僻的礼堂角落企图强吻，并许诺项目负责人作为交换，遭到女生拒绝。
“2007年为了公共利益年度人物”袁天鹏被朋友圈曝光，一个女工作人员称在一次活动中先被他语言性骚扰，然后在负责接待他入住房间的时候，“进了房间他就开始动手动脚，把我往床上压。”
就在昨天，公益圈的火终于蔓延到了媒体圈，一个女生受到鼓舞，自述自己于今年5月15日被历任《南风窗》记者、《瞭望东方周刊》主笔、新华社《环球》编辑部主任、《中国新闻周刊》编委、《新世纪周刊》副主编的资深媒体人章文在饭局后性侵。
被侵害后，她意志消沉，但因心软，以及不想被二次伤害并未选择报警，只小范围倾诉给了部分亲人，以及提醒身边朋友他的真面目。
章文在事后竟然还能对受害者发出恐吓：
“已婚男人就是这样。你永远摆脱不了做我女人的命运，我上过100多个女人”
“我做过十几年记者了，认识圈内无数人。”
“如果因为你而导致我儿子不能出国读书，我会采取一切可以采取的手段。”
让人意想不到的是，很快，蒋方舟和知名媒体人易小荷也在朋友圈爆料，曾遭遇过章文的性骚扰，怒斥“坐牢吧，人渣”。
看到蒋方舟的爆料后，《南都周刊》的女记者易小荷也站出来发声表示：和章文在中国新闻周刊做同事的时候，他也借机摸过我大腿，看来此人是惯犯！
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在工作中遭遇性骚扰，
该不该站出来控诉？
在公共场所、职场与学校许多被忽视的角落，性骚扰并不罕见。一家著名招聘网站做的职场性骚扰调查显示，40%女性遭到过办公室性骚扰。面对性骚扰，勇敢发声者也不少。但更多受害者会选择沉默。面对职场性骚扰你愿意站出来发声吗？
愿意发声的网友：
翩翩：人性的丑陋面，社会的阴暗面，只有公布于众，才能让ME TOO在中国也开展起来！让中国男人提高素质，增强自律已经到了迫在眉睫的时刻。
Annie：女生胆子要大，硬来的直接硬对，戳喉结、踩脚趾，踢下身都可以……然后开门、随手抄些硬家伙，关键是不要害怕，你敢于站出来发声，才不会有下一次和下一个受害者。
爱橙：让法律惩罚和身败名裂帮助他们进化吧！作为女生，你的拒绝确实需要更加明确和坚定，别动不动就懵了，要不会有不正确的暗示，有慢藏诲盗的嫌疑。
不愿意发声的网友：
无尽的夏天：遭遇过性骚扰，是上司，为了名声而忍辱不吭声没报警，但一辈子也忘不了。
徐方娟：经历过骚扰，是领导，说实话当时都懵了，特别害怕，如果说出来可能工作都没有了，事后偷偷去看心理医生了。
婷：我们经常出差，曾经被叫到领导房间讨论方案，但领导总会找机会卡油，但是我能怎么办，说出来工作没了，名声没了，我以后怎么生活？发个声就是一句话的事情，未来呢，还要不要了？
究其原因，性骚扰往往发生在相对封闭的环境之中、权力不对等的个体之间。环境相对封闭，意味着性骚扰认定难、取证难、举证难；权力不对等，意味着性骚扰实施者拥有肆无忌惮的资本，往往可以用工作业绩、升职机会、学业发展相要挟。
更令人担忧的是，有的单位和学校为了面子甚至会选择息事宁人，采用“加薪”“保研”等错误方式，表面上安抚了受害者，实则纵容了骚扰者。因而，受害者往往忌惮维权的代价，又有谈及性话题的耻感压力，不得不选择噤声。这些都让职场和学校成为了性骚扰的重灾区。
