6月3日上午，香港九龙环球贸易广场76楼的万洲国际总部发生了一场激烈的冲突。
万洪建以拳头砸向房门，用头撞击玻璃墙柜，被赶来的保镖按倒在地，满脸血迹。
与他发生冲突的是双汇创始人、董事长万隆。
万隆也是万洪建的父亲。
15天后，万洲国际发布公告：
万洪建近期对公司的财物作出不当的攻击行为，被免去董事等职务，即时生效。
一纸公告让双汇继承人万洪建成了闲人。这背后，是81岁的掌舵人与52岁的儿子之间关于企业不同发展思路的博弈。
在众多的家族企业，内耗乃至权力的游戏并不鲜见。
多年以前，在万隆将双汇变为家族企业时，香港四大家族之一的郭氏家族正上演着一幕幕宫斗。
在这场兄弟阋墙的夺权争斗中，老大郭炳湘被迫出局，老二郭炳江入狱5年。
郭氏豪门虽根基尤在，但早已失去了往日的荣光。
不论是父子大战，还是兄弟之争，绕不过的是利益背后的权力之争。
正如那句话：
自古豪门多恩怨，从来利益最伤人。
01
1990年，香港四大家族之一的新鸿基创始人郭得胜突发脑溢血去世，留下了市值两百多亿的香港最大房地产公司新鸿基，以及“鸿基永固”四个字和一份遗产继承计划。
为了实现“鸿基永固”，郭得胜将公司股权都放在家族基金中，由妻子邝肖卿掌管。3个儿子一起管理公司，但没有公司股权。
这样就能避免家族股权被分割，实现家族基业永固。
按照遗产继承计划，长子郭炳湘出任新鸿基地产董事局主席兼行政总裁，老二郭炳江和老三郭炳联则出任副主席兼董事总经理。
三兄弟都是名校毕业，不仅能力出众，而且勠力同心，上演了一段“兄弟齐心，其利断金”的佳话，不断地地将家族事业发扬光大。
接班2年时间里，新鸿基地产超越李嘉诚的长江实业，成为香港市值最高的地产公司。同时，业务也从房地产，拓展到酒店、交通、电讯、金融等业务。
在当时，兄弟三人是成功接班的典范，一举改写了香港豪门宫斗的传统。
就在新鸿基如日中天时，一场突如其来的意外却打破了这种平静。
老大郭炳湘被世纪悍匪张子强绑架。
面对巨额赎金与亲情之间的选择，郭氏家人却并没有当年李超人那般爽快。在郭炳湘受尽折磨之时，两个弟弟为谁承担赎金而争论不休，就连老母亲邝肖卿也对赎金一事迟疑。
这让张子强大为恼火，对郭炳湘的折磨也变本加厉。
最终虽然发妻自掏腰包解救了郭炳湘，但其生理和心理受到了严重的双重打击。
经历绑架之后的郭炳湘性情大变，对家人也开始不信任。曾经齐心的三兄弟也开始心生嫌隙，郭家的权力游戏也由此开始。
02
归来后的郭炳湘与青梅竹马的红颜知己唐锦馨相遇，二人走到了一起。在唐锦馨的陪伴下，他从绑架案的阴影中走出来。
眼看着二人越走越近，郭氏家族的人颇为不满。为了阻止二人进一步交往，郭老太太邝肖卿立下“11条家规”，禁止唐锦馨及其子女进入新鸿基……
但郭炳湘并没有因此而收敛，反而“变本加厉”地提出了安排唐锦馨加入新鸿基地产。
如果说对二人交往还能睁一只眼闭一只眼，此举则是直接触动了郭氏家族人的敏感神经，他们认为这是唐锦馨挑唆他们兄弟争夺家产。
面对母亲和弟弟们的反对，铁了心的郭炳湘坚持己见。
眼看着劝阻无效，两个弟弟也开启了逼宫模式。在母亲的支持下，他们以郭炳湘患有“躁狂抑郁症”为由，逼迫其休假。
郭炳湘自然不甘坐以待毙，他找到专家证明自己身体健康，但健康问题本就是一个说辞。
3个月后，郭老太太亲自出任新鸿基董事局主席。没有母亲的支持，他只能继续“休假”状态。
三年后，两个弟弟出任联席总裁。
在这场权力斗争中，郭炳湘出局了，但他并不甘心。
伴随着他策划的报复行动，一场更大的风暴袭来。
因为郭炳湘的举报，新鸿基卷入巨额行贿贪污大案，郭炳江、郭炳联被调查。
最终郭炳江被判5年，新鸿基执行董事近半数入狱，新鸿基损失巨大。
为了家族权力之争，三兄弟同室操戈、豪门内斗，最终闹的两败俱伤。差点让四大家族之一的郭氏家族垮掉，好在老太太邝肖卿撑住局面。
但新鸿基发展受到影响，形象也一落千丈。
03
香港郭二代开始接班时，刚刚毕业的万洪建进入了漯河市肉类联合加工厂，成为熟食车间的一名普通工人。
此时他还不知道，自己日后也会如同郭氏兄弟一样，陷入家族权力之争。
这一年，他父亲万隆已经在厂里当了6年的厂长。通过铁腕的改革手段将这家接手时亏损高达580万的烂摊子，打造成收入超1亿的企业。
之后，万隆还推出了双汇火腿肠，一举成为火腿肠市场的龙头。
虽然带领双汇走向成功，但此时的双汇还不是万隆的。2006年，66岁的他已经是超期服役，随时可能被退休。
但一手缔造这家企业的他，自然是不甘心就此退休。所以在当年，他借助资本力量实现了管理层MBO，将双汇变为了万家的家族企业，万隆也真正成为双汇说一不二的人，牢牢将权力掌握在手中。
不久后，老当益壮的万隆又盯上了全球最大的猪肉加工企业美国史密斯·菲尔德，意图以以71亿美元的高价收购。
此时万洪建早已转岗销售，成为双汇发展控股股东罗特克斯副总经理、国际贸易总监。
让万隆意没想到的是，自己的计划竟然遭到了长子万洪建带头反对。
这让在公司一向说一不二的万隆感觉到权威受到极大挑战，认为儿子大逆不道。
毕竟万隆才是公司的实际掌舵人，万洪建的反对自然是没能奏效，他愤而辞职。
万隆则一举完成了收购，并更名“万洲国际”赴港上市。
父子之间的裂痕，就此留下。
04
2015年，因为万隆被检查出健康问题，万洪建被召回，进入万洲国际任职。
这年万隆在接受采访谈及，预计等到2017年任期结束换届时，如果接班团队条件成熟，便会选择退出。如果不成熟，股东也要求连任，将会继续担任。
万隆的回答，加之长子万洪建的回归，似乎意味着万隆在着手安排接班人计划。
然而到2017年万隆再度谈及退休问题时却表示：
不把双汇的销售额做到1000亿元，不会退休。
一年后，万洪建万洲国际执行董事、董事会副主席，负责国际贸易业务。
万洪建被正式立为“太子”，双汇的销售额离目标越来越近，似乎预示着78岁万隆在安排接班事宜。
然而有了“太子”之名的万洪建，却并没有“太子”之实。万隆并没有真正放手，他依旧活跃在管理一线，牢牢掌控着整个公司。
面对80多岁还在超期服役的万隆，投资者并不买账。
在今年的万洲国际股东大会上，万隆虽成功当选为执行董事，但其赞成票的得票率已经从2015年和2018年的98.95%和86.4%，下降到75.2%，是四位执行董事中得票率最低的。
而与之对应的是，其长子万洪建以 91.13%的高得票率获得连任。
长子高票当选，让还没准备退休的万隆陷入尴尬。同样尴尬的是进入双汇30多年，即使高票连任，到50多岁也还只有“太子”虚名的万洪建。
一个老当益壮，还准备大干一场；一个媳妇熬成婆，苦等着上位。
面对权力，父子各有心思，二人早已离心。
此时的万洪建内心或许如当年康熙时的“太子”一样：
古今天下，岂有四十年太子乎？
05
在家族权力斗争中母子反目、兄弟阋墙的郭炳湘，2018年因病离世。其葬礼，郭母邝肖卿和二弟郭炳江等一些家族重要人士均缺席。
郭炳湘的离世让新鸿基的豪门宫斗落下帷幕，也断送了超越李嘉诚的可能。
3年后，万洪建因为CEO任职问题与万隆发生分歧。拗不过万隆的他，在气急之下以头撞击万隆办公室玻璃墙柜，最终被罢免。
正值业务关键期，父子的权力之争，不仅进一步恶化的父子间的关系，更让双汇的发展面临着巨大的不确定性。
纵观古今中外，豪门权力的游戏，大多以悲剧收尾。
权力终究不是解药，而是一剂春药，最终将吞噬心智。
就像《权力的游戏》中所说：
你玩权利的游戏，结局要么赢、要么死，没有其他选择。
但即使赢了，大多也是以输掉亲情为代价，最终也逃不过成为孤家寡人。
--全文完--
最后，我推荐一个写财经话题的美女作者——她正儿八经学了很多年的经济学，而且文笔生动得让人不知道她是在写财经，其实她也确实假装在写娱乐圈八卦的时候神不知不觉地给你安利了许多你忽略掉的财经知识。
作者三公子：做过财经记者，干过几年金融。爱财经、懂金融，擅长以写小说的方式，再现资本江湖背后的波云诡异。
