刘强东涉嫌性侵一事在持续发酵。
更多从美国明尼阿波利斯警局流出的资料显示，警方怀疑刘强东犯下的罪名为 " 一级强奸罪 "，属一级重罪。几乎与此同时，三家美国律师事务所宣布，将对京东在刘强东案情上是否失实披露进行调查。美国时间 9 月 5 日，卖家仍在疯狂抛售京东股票，京东股价大跌超过 10%。
美国时间 5 日，《纽约时报》引述警方发言人表示，调查仍然是初步阶段，但 " 进度良好 "，仍然有更多工作要做。发言人还对路透社表示，刑事调查在星期五前也不会完成，完成调查前不会作出起诉。
近两个交易日，京东累计跌近 16%，市值蒸发超 72 亿美元，刘强东的身家也缩水 11.21 亿美元，约合人民币 76.5 亿元。
京东的危机在于，这是一家 CEO 掌握 79.5% 投票权的公司，权力的过分集中可能意味着高效，也同时意味着高风险——刘强东可以力排众议推进自建物流这样的重模式，并由此建立起公司的核心壁垒，也极可能因为个人行为的失当令公司运转失灵，失去方向。
如今刘强东仍面临被诉讼，逮捕甚至判刑的风险。一旦这些情况发生，京东的损失将无可弥补。
作为一家本质上是零售企业的互联网公司，京东从建立之初就强调以效率取胜，这有赖于其埋头做事、奖勤罚懒的公司文化，也依仗刘强东建立的个人威权—— 2014 年之前，直接向刘强东汇报的人多达 22 名，京东还实行过一种名为 "ABC 管理 " 的模式，即除了直接管理的人向刘强东汇报外，他还要了解这些人直接下属的动态。
但刘强东也认识到，随着公司规模的扩大，他不可能亲力亲为。因此先后进行过几次放权的尝试。
第一次是 2013 年，刘强东前往美国学习，但依然远程监控公司的运转。据《财经》报道，刘强东 " 在美国也会按时在电话中旁听早会，只不过多数时候并不说话 "。
第二次则是 2014 年。京东在美国上市，时任京东商城 COO 的沈皓瑜出任京东商城 CEO，刘强东逐步退出日常运营和管理。
但随着阿里巴巴对京东进攻加剧，京东自身业务增速放缓，新业务亏损，刘强东不得不重新执掌一线。2016 年 8 月，" 洋务派 " 代表沈皓瑜卸任京东商城 CEO，该职位自此一直空缺。
今年 7 月，京东商城宣布实行轮值 CEO 制度，由集团 CMO 徐雷出任第一任轮值 CEO，负责京东商城日常工作，向刘强东汇报。一名接近京东的人士称，这是刘强东又一次放权的尝试。徐雷是 2007 年加入京东的老将，曾短暂离开京东之后回归，一手搭建了移动端业务，在京东内部享有较高声誉。他上任之后，京东商城迅速开展了一轮架构调整，方向仍是整合职能。
事实上这一轮放权早有预兆，2018 年年初，京东商城就宣布组建大快消事业群、电子文娱事业群和时尚生活事业群，推动事业群下关联业务协同，此举意味着将授权前移，三大事业群总裁权力扩大，刘强东不再直管业务。
经历了放权收权又放权的京东，眼下正处在一个危急时刻：刚刚过去的 Q2，是京东上市以来营收增速最慢的财季。高增长不再，外界对其盈利能力也质疑也始终未能化解。
如果没有遇上 " 意外 "，这家公司接下来的看点本是轮值 CEO 能否在几个重要业务上破局，从而令刘强东坚定放权的信心。但是如今，剧本正走向刘强东难以控制的方向。
尽管结果未定，但高管陷入性丑闻乃至性侵案对科技公司的影响有许多可考案例。
2010 年，惠普公司当时的 CEO 马克 · 赫德（Mark Hurd）被指控性骚扰，经过惠普的调查，认为性骚扰指控不实，但马克 · 赫德确实存商业不当行为（用公款支付了与指控者的晚餐费），惠普在 8 月 6 日宣布马克 · 赫德辞职。普惠股价在两个交易日中下跌了 10% 和 7.4%。股东们还试图找到负责律师，证明赫德的违法行为应该被公司解雇，而不是让他辞职，并给予他高额补偿金。
2017 年，明星出行公司 Uber 以性骚扰为由开除了 20 多名员工，CEO 特拉维斯•卡拉尼克也被曝出有过工作场合的性骚扰，并最终辞去 CEO 职务。Uber 估值由之前的 700 亿美元，降至不足 600 亿美元。
股价暴跌、估值缩水、涉事者或管理者下岗，是该类事件的常见结果。京东能逃过一劫吗 ?
