刘一平，2024年6月加入同方全球人寿烟台中支，从零起步的保险新人到带领团队冲锋的Business Manager (业务经理)，他始终坚信：保险是传递希望的事业，专业是赢得信任的基石，而真诚则是服务永恒的底色。
躬身入局：从新人到标杆的突破之路
入职首月，刘一平便将"专业精进"作为每日必修课：每天上午学习、请教、研读条款细则等，午后复盘产品逻辑，深夜打磨沟通话术。
内驱力、目标感强的刘一平，通过系统化的学习规划，仅用1个月便掌握全产品线核心优势，熟习NBS专业化服务流程。这份坚持让他在2024年公司下半年新人高峰会上，实现了“荣誉大满贯”！2025年1月，其晋升Business Manager（业务经理）后，带领团队以"专业赋能+精准服务"模式，为2025年冲击Senior Manager(高级经理)目标奠定坚实基础；
荣誉背后：构筑"三位一体"服务生态
从业至今，"客户终身价值管理"理念始终贯穿他的服务全程，同时，他也将“保单管家”作为其自身标签着重打造。
- 精准需求洞察：建立包含家庭结构、资产状况、风险偏好的动态档案库，为客户做好保单整理；
- 全周期服务系统：开发"投保前需求诊断-承保中流程追踪-出险后极速响应"全链路服务标准；
- 温度服务延伸：为高端客户定制健康管理方案，为工薪家庭设计教育养老组合，为77个家庭配置个性化保险方案，专业且充满温度的服务赢得了客户的信任，也助力其达成2025年总公司极峰会。
行业思考：做长期主义的践行者
从业280余天，刘一平深刻体悟到保险行业的三大价值支点：
1. 风险管理者：通过科学配置帮助77个家庭建立风险防护网，累计提供4578万元风险保障；
2. 财富规划师：为35位企业主设计资产隔离方案，协助46个家庭完成教育金/养老金架构搭建；
3. 社会稳压器：带领团队开展多次保险讲座。
始终秉持"专业致胜，服务制胜"的理念成为刘一平的座右铭，他要求团队每位成员，用专业能力打破行业信息不对称。
未来展望：打造精英化服务舰队
作为烟台中支新一代的业务经理，刘一平正着手构建"三维成长体系"：
- 人才孵化器：实施"90天新人蜕变计划"，通过情景化演练、陪访实战、案例复盘培养复合型人才；
- 科技赋能站：引入智能保单诊断系统，开发客户服务小程序，实现保障方案动态可视化；
- 生态服务圈：联合律所、医疗机构打造VIP客户权益平台，提供法律咨询、就医绿通等多项增值服务。
站在新的起点，刘一平表示，将继续以"成为客户家庭终身风险管理顾问"为使命，坚定保险服务信念和目标，乘国家政策东风、借行业发展态势，用专业守护万家灯火，用真诚传递保险温度。
