近日，招商银行发布公告称，因工作原因，王兴海辞去该行行长助理，辞任自2026年9月7日起生效。王兴海此前还兼任深圳分行行长，据悉，招行深圳分行新任行长由东莞分行行长接任。
银行人事还了解到，招行董事会办公室主任和北京分行纪委书记也出现调整，继任者均来自招商局集团。
一、招行董事会办公室主任夏样芳，转任总行巡视员；招商局集团风险管理部副总经理谢艳华，拟调任招行董事会办公室主任。
夏样芳，1967年8月出生，厦门大学货币银行学硕士，高级经济师。1993年7月加入招行总行，1995年9月起历任深圳管理部信贷部审贷室副主任、主任、信贷部经理助理、风险控制部经理助理，2001年8月起历任总行风险控制部高级经理，风险控制部总助，信贷管理部副总，实施新资本协议办公室副主任，信用风险管理部总经理。
2015年10月起任总行法律合规部总经理、总行监事会办公室主任、董事会办公室主任、证券事务代表。
二、北京分行副行长谢浩江，不再兼任北京分行纪委书记；招商局集团纪检监察组周喜峰，拟任招行北京分行纪委书记。
谢浩江，历任招行总行授信执行部副总经理，总行首席审贷官，授信执行部北京分部总经理，2022年10月起任招行北京分行副行长。
北京分行是招行最大的一级分行，截至2025年末，服务零售客户数超1400万户、公司客户数超38万户，表内总资产超1.6万亿元，自营存款余额超1.4万亿元，一般性贷款余额近6000亿元，多项经营指标在北京市场同业名列前茅。
截至2026年6月末，招行北分资产规模6376.65亿元，下辖135个机构网点(含二级分行北京城市副中心分行、河北雄安分行)，有员工超6000人。
三、东莞分行行长占京平，接任深圳分行行长。
占京平，曾任招行上海分行副行长零售事业部常务副总裁兼财富部总经理，上海分行行长助理、副行长。2023年下半年调任东莞分行党委书记，当年11月正式出任东莞分行行长，任职期间主抓科技金融与制造业客群，推动“专精特新”企业科技金融专属服务方案。
在招行体系内，深圳分行的规模仅次于北京分行。截至2026年6月末，深圳分行资产规模达6132.7亿元，辖内设有117家营业网点，员工超6000人。截至6月末，招行深圳分行服务零售客户1667万人、公司客户36万户，表内总资产超1.4万亿元，全折人民币自营存款时点余额1.14万亿元，自营贷款余额超6200亿元。
而东莞分行是招行在全国地级市设立的第一家一级分行，成立于2004年5月。截至2025年末，东莞分行服务422万个人客户、超7万家企业客户，自营存款余额1685.27亿元，自营贷款余额897.50亿元；截至2026年6月末，东莞分行资产规模达940.5亿元，下辖32个网点。
核心指标上，深圳分行数倍于东莞分行，占京平的履新需要面对新的课题和挑战。另一方面，位于“大本营”的深圳分行也一直是招行高管的历练之地，现任行长王小青、副行长王颖均担任过深圳分行“一把手”。
此外，9月的监管批复信息显示，唐勇英提任招行宁波分行副行长；曾任招行总行人力资源部主管，2024年4月任宁波分行行长助理。
上述调整，主要仍属于招行集团内常态化干部轮岗。对于管理人员，招行重视干部能力培养，强化干部多岗位历练，加强干部后备队伍建设；同时，推动人力资源投放向一线倾斜，加强对重点领域、重点机构、重点岗位人员配置力度。
招行相关分行信息（2026半年报）
截至2026年6月末，招行在境内设有143家分行及1,807家支行，2家分行级专营机构（信用卡中心和资金营运中心）；半年内净增6家营业网点，线下有效服务范围进一步扩大。
人员方面，截至6月末，招行集团共有员工121,959人（含派遣人员），上半年微增374人，较去年同期增加3,891人。
上半年，招行业务及管理费529.12亿元，同比增长3.40%，其中，员工费用364.28亿元，同比增长2.66%。以此口径计算，招行2026上半年人均费用为29.87万元，去年同期为30.05万元，同比微降。
“全行的发展关系着12万招行人的共同期待”，行长王小青在2026年中期业绩会上表示，“把一代代招行人累积下来的好的经营成果继续巩固，在此基础上进一步的高质量发展。”
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