70后龚兴峰拟内部晋升,1.5万亿新华保险高层人事又起波澜?!

70后龚兴峰拟内部晋升,1.5万亿新华保险高层人事又起波澜?!
2024年09月05日 18:50 险企高参

近日,有媒体报道,中国投资有限责任公司(以下简称:中投公司)党委组织部内部公示显示,龚兴峰拟任直管企业经营层主要负责人。龚兴峰现任新华保险副总裁、总精算师、董事会秘书、首席财务官(待核准)等职,目前排在副总裁第一位。

龚兴峰称得上是新华保险的“元老级”高管,是现任高管中较早加入该司的,同时具也有监管从业经验。龚兴峰在加入新华保险前曾任职中国人民银行、原中国保险监督管理委员会。自1999年1月加入新华保险以来,历任精算部总经理助理、核保核赔部副总经理、客户服务部总经理、首席精算师、总裁助理。

与此同时,出任总裁18个月的张泓即将达到退休年龄。资料显示,张泓出生于1964 年 9 月,自2023年4月起担任新华保险总裁。曾任中国再保险集团总裁、中国财产再保险总经理、董事长等职。

近5年来,新华保险董事长轮换4人,基本一年多就一换。自2019年初董事长万峰辞职后,先后由刘浩凌、徐志斌、李全、杨玉成担任。从他们的履历来看,母公司指派意味明显。其中刘浩凌时任中央汇金副总经理、徐志斌是中投公司执行委员会成员兼中央汇金副总经理、现任董事长杨玉成曾是申万宏源总裁。李全则是从新华保险总裁职务升任而来。

就在前几日,新华保险发布了2024年上半年业绩报告,在A股五大上市险企中,新华保险的报告页数最为精炼,可字里行间透露的业绩令人振奋…

新老交棒:

“70后”龚兴峰或升任总裁 张泓即将退休

近日,有媒体报道,中投公司党委组织部内部公示显示,龚兴峰拟任直管企业经营层主要负责人,公示时间为2024年9月4日至9月10日。《险企高参》了解到,中投公司直管企业就是新华保险。从股权解构来看,新华保险股东是中央汇金,而中央汇金大股东就是中投公司。

本次拟晋升的龚兴峰,是新华保险加入时间很早的高管,时间已长达25年,新华保险成立28年。在官网,目前位列副总裁第一位。25年时间不短,龚兴峰是见证了新华保险的辉煌与转型挑战。见到过十年多年前新华保险位居寿险第三的巅峰时刻;也经历过2005年因某些变故濒临“破产”而被接管的新华保险……妥妥的“元老级”高管。

图:龚兴峰

公开资料显示,龚兴峰出生于1970 年 10 月,于1999年1月加入新华保险;2010年9月起担任总精算师;2016年11月开始进入高级管理层担任副总裁;次年3月起担任董事会秘书;今年5月,被聘任为首席财务官(待核准)。在新华保险工作期间,历任精算部总经理助理、核保核赔部副总经理、客户服务部总经理、首席精算师、总裁助理,并曾任资产管理公司投资业务负责人、监事会主席,新华养老保险股份有限公司董事、总精算师等。在加入新华保险前曾任职中国人民银行、中国保险监督管理委员会。

现任总裁张泓在任职18个月后,即将步入退休的行列。张泓于1964 年 9 月出生,2019年9月起任本公司党委副书记(正职级),2021年6月至2023年4月任本公司副总裁(正职级),同月升任总裁,一年后,2024年5月起兼任首席风险官。

在此之前,张泓曾任新华卓越健康投资管理有限公司董事长、中国再保险(集团)股份有限公司执行董事、总裁、监事长,中国人寿再保险有限责任公司董事长,中国财产再保险有限责任公司总经理、董事长,中国大地财产保险股份有限公司董事,中再资产管理股份有限公司董事,中国核保险共同体主席。

高层震荡:

董事长5年4换 年内子公司高管均有变化

近5年来,新华保险董事长及总裁更替令人眼花缭乱,董事长基本呈一年多就一换的频次,总裁更替频次则较少些许。就近看,今年以来新华保险子公司新华资产和新华养老高管亦有变化。

5年前,自董事长万峰辞职后,该职务更替了4人。

2019年1月16日,董事长万峰因个人年龄原因辞去新华保险董事长、首席执行官、首席风险官,新华资产董事长及其他一切职务后,2019年8月,中央汇金副总经理兼综合部/银行二部主任刘浩凌开始担任新华保险董事长。

2021年1月刘浩凌因工作原因辞去新华保险董事长职务。在离任前,刘浩凌已升任中投公司党委委员、副总经理兼首席风险官。(现已是中投公司党委副书记、副董事长、总经理兼首席投资官)

2021年11月至2022年9月,中投公司执行委员会成员兼中央汇金副总经理、股权管理二部主任徐志斌开始兼任新华保险董事长职务,兼任时间不到一年。

2022年9月26日,新华保险公告称,董事会选举李全为第七届董事会董事长,后于2023年4月13日获批。获批仅4个月,2023年8月22日李全因年龄原因,辞去该公司董事长、执行董事、首席执行官及其他一切职务。

而后接棒新华保险董事长的是申万宏源证券总裁杨玉成,2023年8月任新华保险党委书记,12月任新华保险党委书记、董事长至今。

相较于一年一换的董事长,总裁更替的频次则相对较少,五年间先后经历李全,张泓,龚兴峰三人。

2019年6月至2019年8月,新华资产总裁李全担任新华保险临时负责人,2019年8月至2023年4月正式但任总裁。随着李全升任董事长,张泓接棒总裁一职。

2023年4月,副总裁张泓升职,获批担任新华保险总裁一职,与李全共事。时至今日,张泓已到退休年龄,现任新华保险副总裁、总精算师、董事会秘书、首席财务官(待核准)的龚兴峰或将接任。

此外,今年以来新华保险子公司新华资产和新华养老高管亦有变化。

7月19日,新华养老发布公告称,金融监督管理总局已核准李文峰担任该公司董事长的任职资格。李文峰自2024年7月12日起担任该公司董事长。早在4月新华养老内部宣布由李文峰出任该公司新一任党委书记。此外,李文峰自2024年2月起担任新华保险总裁助理。

6月17日,新华资产发布公告显示,由新华资产副总经理陈德礼担任公司临时负责人临时负责公司日常经营管理工作。并免去张弛新华资产总经理等职务。

5月31日,新华保险发布公告称,同意推荐副总裁秦泓波为新华资产董事长候选人。据悉,秦泓波是从中国再保险(集团)股份有限公司空降至新华保险,后被推荐为新华资产董事长候选人。

业绩改善:

净利增盈超11% 新业务价值同比增长57.7%

8月末,新华保险披露了2024年半年报,精炼的报告透露着令人满意的成绩。

2024年上半年,新华保险实现原保险保费收入988.32亿元,其中,长期险首年保费收入185.9亿元,续期保费收入为776.71亿元,同比增长8.6%,短期险保费收入为25.71亿元,同比增长5.4%。

实现归母净利润110.83亿元,相比去年同期的99.78亿元,增长11.1%。值得注意的是,新华保险上半年新业务价值为39.02亿元,同比增长57.7%;首年保费口径下的新业务价值率提升至18.8%,同比上升12个百分点。

与此同时,新华保险的业务品质显著改善。报告显示,个人寿险业务13个月继续率为95.0%,同比提升5.8个百分点;25个月继续率为85.6%,同比提升6.6个百分点。2024年1-6月退保率为0.9%,与上年同期相比下降0.2个百分点。

新华保险重点战略“XIN”计划取得阶段性进展。近年来,“报行合一”实施到个险渠道只剩时间问题。新华保险先后出台新《基本法》,启动“XIN一代”计划专项队伍建设项目,提前适应“报行合一”的到来。截至2024年6月底,个险代理人规模人力13.9万人,月均万C人力0.47万人,同比增长19.0%,万C人力占比3.2%,同比提升1.0个百分点;月均人均综合产能1.04万元,同比增长28.3%。与此同时,个险渠道新业务价值提升至27.8亿元,同比增加近40%。

新华保险董事长杨玉成称,新华保险以“XIN一代”计划为牵引推进队伍改革,2024年上半年建立专业化队伍成长体系,“XIN一代”计划项目正式落地,该计划致力于打造一支素质过硬的金融人才队伍,一个专业优质的职业发展平台,一套长期高效的销售管理体系。

此外,新华保险副总裁王练文表示,个险渠道“报行合一”未来将是大势所趋,不可避免。新华保险已经预判“报行合一”将在全渠道推出,提前启动压降成本费用、优化精算假设等工作。

资产端上,截至报告期末,新华保险总资产为1.49万亿元,较上年末增长7.0%;投资资产总额1.43万亿元,较上年末增长7.0%;净投资收益214.87亿元,同比增加6.3%;总投资收益316.13亿元,同比增加43.3%,年化总投资收益率为4.8%,同比上升1.1个百分点;综合投资收益426亿元,同比增长51.8%,年化综合投资收益率为6.5%,同比上升1.8个百分点。

新华保险董事长杨玉成在新华保险2024中期业绩发布会上表示,要敬畏每一分保费收入,因为保费收入是老百姓的钱、投资者的钱,要非常专业地、认真地、负责任地把这个钱、每一分钱管好。“我们经常在党委和经营层,包括对投资部和资产管理新华保险提出这方面要求,这一块我们有很多独特的做法,比如每一分保费收入我们都第一时间放到投资战线去,充分发挥好资金的作用。”杨玉成强调,做投资一定要想透、看透、悟透,才能做好投资。所以,新华保险对投资班子、干部、人才队伍的素质要求是极高的。

此外,新华保险的偿付充足率均满足监管要求。截至6月末,新华保险核心、综合偿付能力充足率分别为122.57%、225.20%。

来源:险企高参

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