近日，德国铁路公司与火车司机工会GDL之间的集体谈判冲突持续升级，双方离共同的解决方案越来越远。
德国铁路公司与GDL之间的第一轮集体谈判两周前才开始。GDL一周前就组织了一次20小时的警告罢工，当时导致全国大部分铁路交通瘫痪。
谈判焦点
目前集体谈判的焦点在于工会要求将轮班工人的每周工作时间从每周38小时减少到35小时，而且不能减少工资。他们认为，减少了每周工作时间减少后，铁路工作会变得更具吸引力。除了减少工作时间外，GDL还要求员工每月多加 555 欧元以及通货膨胀补偿奖金。到目前为止，铁路公司提供了32 个月的加薪 11% 以及通货膨胀补偿奖金的薪资调整条件。
GDL还希望扩大协会对铁路整体运营的影响力，将铁路基础设施领域的集体协议进行谈判。德铁认为他们没有这个代表能力，回绝了这一要求。
罢工警告
GDL周五宣布，与德国铁路公司的第二轮集体薪资谈判破裂，同时宣布对德铁进行新的警告罢工。
GDL工会会员针对无限期罢工的投票仍在进行中；预计12月底公布结果。如果75%的投票者同意无限期罢工，GDL也可以在集体谈判纠纷中使用这一手段施压。
GDL一旦继续组织罢工，铁路运输将会不可避免受到影响，如果没有充分准备，将会对货物运输造成延迟，跨港物流平台作为全球一站式物流平台，可为您提供完备的物流计划，保证货物安全准时送达。
