在跨国公司外派高管中，如何评价自己在两岸三地的生活呢？
跨国公司的外派高管，对于香港的生活，评价很低，而且在用实际行动，逃离香港。
对于大陆，尽管大陆市场越来越重要，派往大陆地区，往往意味着以后升迁的开始，但是，高管们，对于在大陆工作时间超长，怨言很大。
对于台湾地区，评价比较高，物价、美食和咖啡店，都是加分项目。
全球最大外派组织InterNations，连续3年针对全球外派人士进行「外派内幕调查」，今年针对旅居191国家和地区的超过1万4000名外籍人士，调查他们的生活品质、个人收支，以及工作和生活平衡等项目。
结果显示，台湾地区，是外派人士心目中的全球最宜居住地区，第2名则是马尔他，第3名为厄瓜多尔。
垫底的国家，则是科威特、希腊和阿尔及利亚。
厄瓜多首都基多，国家大教堂。
对于两岸三地，跨国公司外派高管的评价，也差别很大。
▋跨国公司外派高管：逃离香港
在这个榜单中，香港更是由2014年的第10名，跌落到今年的第44名。
尽管生活水淮高于调查涵盖的大部分国家，但居住成本实在太高，是外派人员眼中，最住不起的地方。
《南华早报》报导，美国、英国和澳洲外籍人士，过去一年大量离开香港。
转职公司Swift Relosaid创办人伯格（Jon Boag）说，「离开香港的人，大都去了欧洲、澳洲和美国，有些人则落脚新加波」。
▋跨国公司外派高管：去大陆外派意味着升迁，但是加班和污染无法忍受
中国在本次排名中，降低了10个名次，在67国中排名第48。
最让外派中国外籍人士受不了的，是污染问题，报告甚至说，中国缔造飙速发展的经济和蓬勃就业环境的同时，进一步牺牲了公共卫生。有多明显呢？事实上，没有任何一位受访者在中国公共卫生项目上，给出最高评价（excellent）。
齐克说：「污染绝对是个大问题，而且在外派人员眼中，污染状况愈来愈严重，很多人，甚至因此选择不前往中国。」
外派中国工作，在职涯上是正向发展，但有超过1/4的人反映，工作时间过长，经常加班，让他们失去了自己的生活步调。
《华尔街日报》去年也引述美国全球搬运公司UniGroup Relocation发佈报告指出，因为担心污染和其他问题，2014年迁出中国的人数，是迁入中国人数的两倍。
▋跨国公司外派高管：喜欢台湾地区的小吃和咖啡馆
InterNations创办人齐克（Malte Zeeck）指出，「台湾地区是大赢家，在生活品质和个人收支两个项目中，都获得最高评价。台湾显然做对了！」
台湾地区，好在哪裡？
台湾地区击败前两年的冠军厄瓜多尔，成为冠军，更难能可贵的是，在每一项评比指标中，都名列前10，更在生活品质和个人收支两个项目上，排名第1。
报告解释，这主要与台湾平价、品质又好的医疗条件有关，而且驻台外派人士，经济通常非常宽裕。
34%在台湾的外派人员，非常满意自己的工作，足足是全球外派人员平均满意度的两倍以上。除此之外，30%驻台外派人员，可以在工作和生活中取得平衡，34%觉得就业非常有保障。
64%驻台外派人员有意留在台湾3年以上，更有36%的人考虑永远留在台湾。
在台居住近10年的IKEA宜家家居集团董事，瑞典籍的凌思卓(Martin Lindström)说：「台湾地区，是亚太地区的隐藏版宝石，生活在台湾，很容易就把这当作自己的家。」
他说，台湾的乡间有如画的风景，是喜爱健行和骑自行车者的天堂，而不同地方的美味小吃，和林立的特色咖啡店，也非常抚慰人心。
凌思卓继续说，「在台湾地区，不论是下餐馆，或社交成本都不高，比起其他亚太地区国家更是明显」，
但是，他也说台湾地区的居住（租屋和购屋），成本愈来愈高了。
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