据爆料，前段时间被裁的特斯拉员工里，最近有一小部分收到了返聘的通知，这些员工大多集中在销售和服务领域。
先裁员，再返聘，特斯拉你这是裁员裁到大动脉了吧？放在行业内是要被人耻笑的。
但是先别笑，因为更好笑的在后面。有博主爆料，接受返聘的员工得退回之前裁员给到的N+3的补偿。
这个神奇的操作看得人直呼摸不着头脑，你泼出去的水还想再收回来？人可以返聘，但你把赔给别人的钱再要回来就不对了。
今年4月，特斯拉开启了全球大范围裁员，裁员比例为10%，但部分地区比例更高。特斯拉中国就曾被曝出对应届生毁约，导致应届生们还没出象牙塔就被社会上了一课。但对于被裁员工的赔偿，特斯拉给到的N+3是个非常不错的条件，早有离职之心的员工也乐于接受。
而一位前特斯拉销售透露，此前从门店裁员时，一些力度较大的门店只保留了5到6人，经过一段时间的运转后，发现人手不足严重影响了门店的正常运营，正常的情况应该配备8到9人才行。
而对于这个返聘行为，一些员工表示毫无兴趣。特斯拉一向被看做新能源界的黄埔军校，从这里出去的销售，大部分都会被其他新能源车企抢着要。已经有一部分已经入职了新公司，或许拿到了更高的薪酬，谁还在意回头草？
不过，这也不是特斯拉第一次返聘被裁的员工了，而且还是马斯克亲自干的。今年5月，他先解雇了近500名超级充电站团队，后来又返聘了部分员工，其中就有北美充电业务总监马克斯·德泽格尔。所以说，这事儿还是有传统的。
