为持续巩固深化主题教育成果，筑牢党员干部理想信念根基，推动建龙党委思政工作与企业文化深度融合，12月12日，建龙集团党委成员及部分党员代表赴北京香山革命纪念地，开展为“重温赶考初心 汲取奋进力量”主题党建学习研讨活动。
在庄严肃穆的香山革命纪念馆展厅内，党员们沿着“进京‘赶考’”“进驻香山”“继续指挥解放全中国”“新中国筹建”“不忘初心、牢记使命、永远奋斗”的历史脉络，通过一幅幅珍贵图片、一件件历史文物、一段段详实影像，系统回顾了中共中央在香山期间为新中国诞生谱写的光辉篇章。
此次主题党建学习研讨活动，集团党委邀请专家结合《中国共产党思想政治工作条例》，围绕加强和改进思想政治工作进行专题讲座。与会党员围绕“建龙思政工作与企业文化深度融合”这一主题展开研讨。
建龙集团党委副书记、行政总监楚绍国宣读并讲解了《打造建龙特色党建品牌方案》，方案立足于建龙集团自身产业特点、文化基因和发展战略，探索党建工作与企业管理、企业文化、社会责任、创新驱动相融合的有效路径，着力构建一套目标明确、机制健全、载体丰富、成效显著，且富有建龙辨识度和影响力的党建品牌体系。
集团党委书记、副总裁高全宏全面、深入地传达了关于新时代民营企业党建工作的最新政策导向与核心要求，结合当前宏观经济形势与行业发展趋势，分享了个人学习中央相关文件精神的心得体会，并对集团党建工作提出了新的要求。
他指出，集团党委要结合钢铁行业特点和企业发展实际，提炼建龙精神作为集团特色党建品牌创建方向，将党的建设深度融入生产经营各环节。一是强化理论武装与经营战略研讨结合，确保发展方向；二是充分利用和发挥党员先锋带头作用，让党旗飘扬在重大项目、技术攻关一线；三是将纪律作风建设与企业合规管理、安全生产要求相统一；四是利用红色资源开展常态化党性教育，锻造一支关键时刻冲得上、打得赢的党员骨干队伍；五是积极开拓新媒体等思想政治教育宣传途径，增强时代感与吸引力，营造奋发有为的浓厚氛围等。
此次香山之行，既是一次深刻的革命历史教育与精神洗礼，也是一次党建与业务融合的思想碰撞与实践探索。建龙集团党委将以此次活动为新的起点，不断丰富品牌内涵，拓展实践路径，努力将党建优势转化为企业发展优势、创新优势、竞争优势，为集团高质量发展注入强劲的红色动力。
