想在职场这片竞争激烈的丛林中加冕为王，成为众人瞩目的领袖吗？在这个过程中，每个人都像猎豹一样，追逐着晋升的机会。但记住，晋升之路并非一场直线加速赛，而是充满了障碍的马拉松。你需要的不仅是速度，更重要的是智慧和策略。想要步步高升，就得先识别那些挡在你前进路上的“拦路虎”，以猎豹般的敏捷，巧妙地避开陷阱。
正如猎豹依靠其敏锐的洞察力在丛林中巧妙地避开陷阱，现代职场人士同样需要一份指南来识别并规避职业发展道路上的障碍。由国际知名的战略和管理顾问尼亚姆·奥基夫撰写的《不断晋升》，正是这样一份职场策略指南。它将引导你一步步突破职场的重重难关，让你在激烈的竞争中脱颖而出，最终实现你的职业抱负，加冕为王。
工作的意义远不止于谋生——它是你能力和价值的展示，是你个人品牌塑造的关键。书中深入分析了职场晋升中可能遇到的挑战，并提供了相应的解决方案，同时围绕自我提升、晋升阻力排查和制订晋升策略三大核心方面，提供了实用的晋升策略。不仅如此，书中详细解析了职场晋升的六个关键步骤：厘清思路、全身心投入、建立自信心、建立信任、采取行动和达成协议，这些步骤构是你职场晋升之路的基石。
《不断晋升》
作者：[英] 尼亚姆·奥基夫（Niamh O’Keeffe）
出版社： 中国科学技术出版社
一、晋升阻力排查
在职场这场探险中，晋升就像解锁新关卡，但有时我们发现自己的技能包里少了几件装备。作为候选人错过晋升后，通常会收到反馈，被指出需要哪些技能或经验才能继续前进。比如，初级经理可能被告知需要提升决策技能。这并不是嘲讽，而是成长的催化剂。
要将不可能变为可能，关键在于深入分析反馈，不仅要理解字面意思，还要挖掘背后的深层含义。反馈可能直截了当，也可能需要我们像侦探一样去解读。即便我们的工作成果已经达标，也可能存在其他障碍。
尼亚姆·奥基夫，这位战略和管理界的“侦探大师”，为我们提供了一份“职场隐形障碍地图”。它不仅是一面镜子，更是一把魔法放大镜，帮我们在职场丛林中照出那些隐藏的陷阱。用这份榜单当指南，能发现自己的"技能杂草"，然后一一拔除，让职业道路变得平坦。
1、缺乏自信
职场升级，自信是关键。别让自负影响你，保持谦逊，让决策者看到你的光芒，助你一路狂奔至Next Level。
2、人际交往能力
职场如戏，全凭演技。想要晋升，先变身社交高手。用你的亲和力和团队精神，让同事变粉丝，人气飙升。多多寒暄闲聊，建起友谊小船，助你职场加速。
3、成熟魅力
职场晋升，成熟是你的隐形斗篷。模仿高管的优雅，举止得体，言谈有度。自我提升，放大闪光点，展现超级魅力。成熟稳重，助你职场加速升级。
4、摆脱“资历”束缚
别只靠"资历"晋升，别做抱怨的"受害者"。积极进取，用学习力和进步心，成为职场正能量，自然赢得"有资格"的光环。
5、战略技能
战略技能，晋升新招。别被“缺乏”唬住，学习让你变身职场巫师。旁听课程，会议中用前瞻性问题展现你的魔法，让未来规划成为你的红毯。
6、异地升迁
异地升迁，职场的"冒险岛"。别让地点设限，拥抱变化，新地点可能是你的"升职加速带"。挑战虽多，但可能是Next Level的惊喜跳板。
7、业绩为王牌
业绩是晋升的"王牌"，别让借口挡道。扛起责任，全力以赴，让成果证明你的价值。实绩耀眼，晋升自然水到渠成！
8、忠诚至上
忠诚是职场的"信任盾牌"，别让八卦和泄密削弱你的信誉。做个可靠的"秘密守护者"。
9、成就新星
太优秀可能成晋升"障碍"？培养继任者，铺好跳板，让领导无忧，你的职场之路自然畅通无阻。
10、与领导同步
同步领导习惯，职场和谐加分！小调整，大印象，成为领导眼中的"宠儿"，晋升路上隐形翅膀。
二、自我提升
在职场这个充满机遇的领域，晋升是一场需要智慧和不断学习的探险。要想在这场探险中取得成功，就得把晋升当作一个新项目来对待。除了完成日常工作，你还需要为晋升这一“新项目”投入额外的时间和努力。仅仅在当前职位上表现优异，并不会自动转化为晋升的机会。晋升是基于“投入与产出”的原则，你为晋升投入的越多，你获得晋升的可能性就越大。
职场中的竞争无处不在，你的同事们也都是才华横溢、渴望成功的对手。在这样的环境下，要想脱颖而出，就需要不断地提升自己的技能，扩展知识领域。面对技术的快速进步、行业的不断变化和组织结构的调整，我们必须不断学习新技能，适应新的规则和环境，保持强有力的竞争力。
持续学习新技能和知识，成为团队中不可或缺的专家。无论是通过在线课程、研讨会还是自学，不断提升自己，这样不仅能帮你在工作中解决问题，还能在同事和领导面前展现你的价值和潜力。不要等到年度晋升评估前才开始准备，而应该采取积极主动的方法，打破常规，为自己创造机会。立刻开始规划你的升职之路，让成功成为必然。通过这些努力，你将能够在激烈的职场竞争中突破重围，实现你的职业抱负。
三、制订晋升策略
想要把晋升策略变简单吗？让尼亚姆·奥基夫这位战略和管理界的大师来帮你忙！TA把复杂的晋升过程拆解成六个轻松可攀的台阶。就像将珠穆朗玛峰划分为六个小山丘，每征服一个，就离顶峰更近一步。这不仅让挑战变得易于管理，还为你的每一步注入动力，仿佛有个声音在鼓励：“干得好，继续前进！”六个步骤，六重胜利，清晰地指引你加速前进，让你在职场赛道上一路领先。
1.厘清思路
晋升前，先来场思维热身操：深挖你的职业追求是什么，晋升对你意味着啥，你的下一步如何与梦想相连。点燃希望的火种，寻找或创造晋升良机。记得，了解晋升决策者，为攀登职业高峰做好准备。
2.全身心投入披上你的职场战袍，全身心投入战斗！在日常和晋升计划中投入双倍精力，把策略付诸实践。自我激励，勇敢提出晋升，拥抱变化与成长。以领袖之姿，现在就行动，让你的每一步都显露领导光芒。
3.建立自信心
晋升之旅，自信是超能燃料。若想让人信你，先得自信满满。每天对着镜子里的自己说：“我行，我能！”欣赏自己的闪光点，勇敢跳出舒适区，鼓励自己成为新职位的完美拼图。
4.建立信任
在职场舞台上，让自己成为那颗耀眼的星。向决策者们展示你的辉煌成就，证明你不仅是实力派，更是值得信赖的潜力股。在竞争者中一马当先，打造你的“信誉”品牌，确保每个行动都为你的晋升加分。
5.采取行动
变身职场侦探，识破决策者和影响者。深谙职场文化，施展影响力，巧妙“推销”自我。展示你的优势，让内在品质成为你晋升的王牌。
6.达成协议
绿灯亮起，但别急着跳胜利舞，新头衔、薪酬、到岗时间这些细节还得敲定。如果发现条件不如预期，就得像个策略家一样做出选择：接受还是等待更好的机会？记住，一次拒绝不是终点，职场总有新机遇。
《不断晋升》如同你的职场“秘密武器”，指导你在这场职场狩猎中巧妙地制定策略、机智地规避陷阱。在书里你将学会如何在职场中建立和巩固个人品牌，如何在领导力上实现自我超越，如何不断深化自己的专业技能，以及如何构建和维护一个强大的人际网络。这些策略和行动计划将引导你在职场竞争中稳步前行，最终实现职业生涯的持续进步和成功晋升。
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编辑丨谷立嘉
审核丨杨璞
